“Điểm tựa” vững chắc cho người lao động lúc rủi ro Dù không mong muốn nhưng những rủi ro trong công việc là điều không thể lường trước, ảnh hưởng tới sức khỏe, cuộc sống của rất nhiều người lao động. Trong hoàn cảnh này, bảo hiểm Tai nạn lao động - Bệnh nghề nghiệp (TNLĐ-BNN) chính là “điểm tựa” vững chắc cho người lao động lúc rủi ro.

Người lao động tại doanh nghiệp nào có mức bình quân tiền lương đóng bảo hiểm xã hội cao nhất? Tiền lương bình quân làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động tại doanh nghiệp có xu hướng tăng lên hàng năm. Trong đó, mức bình quân tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động cao nhất thuộc về doanh nghiệp Nhà nước.

Theo ông Ngọ Duy Hiểu, Phó Chủ tịch Tổng Liên đoàn lao động Việt Nam (Tổng LĐLĐ VN), do doanh nghiệp gặp khó khăn, hàng trăm ngàn người lao động bị giảm giờ làm, mất việc làm. Các cấp Công đoàn đã kịp thời nắm bắt tình hình; đề xuất đối thoại, thương lượng với người sử dụng lao động, xây dựng phương án sử dụng lao động, sắp xếp thời gian làm việc, tăng cường công tác đào tạo, đào tạo lại để tiếp tục sử dụng người lao động.

Một phiên kết nối cung - cầu nhân lực giữa doanh nghiệp và người lao động tại Sàn giao dịch việc làm quận 11 (thành phố Hồ Chí Minh) (Ảnh: Thanh niên).

Tổng LĐLĐ VN phối hợp với Ủy ban nhân dân tỉnh Bình Định tổ chức Lễ khởi công dự án Nhà ở thuộc quy hoạch Khu thiết chế công đoàn tỉnh Bình Định, dự kiến khi hoàn thành sẽ có gần 1.500 căn hộ, góp phần giải quyết nhu cầu nhà ở cho công nhân, đoàn viên công đoàn, người lao động trong các khu, cụm công nghiệp trên địa bàn tỉnh; đã có thêm 2 địa phương có văn bản giới thiệu, chấp thuận địa điểm xây dựng thiết chế công đoàn, nâng tổng số lên 38 đơn vị có văn bản giới thiệu địa điểm xây dựng thiết chế công đoàn. Tổng LĐLĐ VN đã ban hành các quyết định phê duyệt chủ trương đầu tư công trình văn hóa thể thao thuộc quy hoạch khu thiết chế Công đoàn tại 04 địa phương, chuẩn bị đầu tư dự án tại 14 địa phương.

Trong dịp Tết Quý Mão 2023, hơn 8,6 triệu lượt đoàn viên, người lao động được thụ hưởng các hoạt động chăm lo của tổ chức Công đoàn với tổng kinh phí hơn 6.110 tỷ đồng, tăng 260 tỷ đồng so với Tết Nhâm dần năm 2022.

Trong Tháng Công nhân năm 2023, các cấp Công đoàn đã tổ chức hoạt động thiết thực như Chương trình “Đối thoại tháng 5”; diễn đàn “Công nhân vì doanh nghiệp, doanh nghiệp vì công nhân”, hoạt động “Cảm ơn người lao động”; tổ chức “Phiên chợ công nhân”, “Tuần lễ bán hàng giảm giá cho người lao động”, “Ngày hội văn hóa thể thao công nhân”, “Ngày hội chăm sóc sức khỏe”….

Đặc biệt, lần đầu tiên Tổng Liên đoàn hướng dẫn, chỉ đạo các Liên đoàn lao động tỉnh, thành phố phối hợp tổ chức chương trình tiếp xúc cử tri chuyên đề giữa đại biểu Quốc hội với công nhân lao động. Hơn 1.000 ý kiến, kiến nghị của người lao động đã được giải đáp. Trong các chương trình tiếp xúc cử tri chuyên đề, đã tặng quà, hỗ trợ cho 6.635 đoàn viên, công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn với tổng số tiền trên 7,9 tỷ đồng.

Với nỗ lực của các cấp công đoàn trên cả nước, Tháng Công nhân 2023 đã đạt được nhiều kết quả ấn tượng, thực sự hướng về cơ sở, có tính hành động cao, có kết quả tốt, lan tỏa sâu rộng, thu hút sự tham gia tích cực, có trách nhiệm của đông đảo cán bộ công đoàn, đoàn viên, công nhân viên chức lao động.

Nét đẹp trong lao động, sản xuất Nhân Ngày quốc tế Lao động 1/5, Báo Nhân Dân ghi lại hình ảnh những người công nhân đang hăng say sản xuất, góp sức phát triển quê hương đất nước. Những nụ cười, những giọt mồ hôi trong lao động chính là nét đẹp bình dị đáng trân trọng của những người đang ngày đêm góp phần tạo ra của cải vật chất, xây nên những công trình làm giàu đẹp cho Tổ quốc…

Những mô hình "làm khi lành, để dành khi đau" của người lao động tự do Nuôi heo đất tiết kiệm tham gia BHXH tự nguyện, chương trình Tiết kiệm an sinh, Câu lạc bộ Vườn rau an sinh… là những mô hình thiết thực thu hút người lao động tự do ở Bến Tre, Hà Tĩnh tham gia nhằm tạo điểm tựa an sinh vững chắc khi về già.